11月29日，船舶与海运学院在海滨校区实验楼202会议室组织召开2024年毕业生就业工作推进会。学院党委书记邓朝晖，正处级辅导员、党委副书记齐昊、半军事化管理办公室干部、辅导员等参加会议，共同研究推进2024年毕业生就业工作。会议由邓朝晖主持。
会上，齐昊简要汇报了截止到2024年11月，学院当前毕业生的就业情况和存在的困难，并对今年毕业生整体就业形势进行了分析研判。同时，针对就业工作存在的如学生不就业、晚就业，扎堆考公考研考编等问题展开深入分析。
与会人员围绕如何提升就业质量积极研讨，梳理就业困难人员名单，结合访企拓岗行动，精准开展重点群体就业帮扶，为未就业的毕业生提供全方位、多层次的就业指导和服务，全力推动毕业生及早就业、充分就业、高质量就业，确保完成学校2024年毕业生就业工作目标。
会议最后，邓朝晖在总结发言中表示，今年就业形势严峻，学生就业压力大，在做好就业推进工作的同时也要注重心理疏导和人文关怀，帮助学生树立正确的就业观念，增强他们的自信心和抗压能力。她指出，就业工作的推进不仅要注重效率，更要兼顾效果，确保每位学生都能得到有针对性的指导和帮助，一方面要积极拓宽就业渠道，加强与企业的合作，为学生搭建更多元化的就业平台；另一方面，要细化就业服务，深入了解每位学生的专业背景、职业规划及个人需求，提供精准化的就业指导与推荐，避免“一刀切”式的服务模式。同时，要注重发挥各系（中心）专任教师、班主任等各方面力量，加强沟通交流，为学生的高质量就业做好保障。
